Счетная палата выявила нарушения при найме в Госстрой
В Госстрое только за 2012 год за счет наличия вакантных должностей по трудовым договорам выплачено 837,3 тыс. сомов заработной платы. Такие данные содержатся в отчете Счетной палаты по аудиту Государственного агентства архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства и Департамента жилищно-гражданского строительства.
Также аудит выявил, что в 2012 году имелись вакантные должности во всех отделах Госстроя, "что свидетельствует об отсутствии должной кадровой работы". При этом тогдашний директор ведомства Каныбек Нарбаев заключал трудовые договоры на имеющиеся вакантные должности для выполнения государственных работ. "На работу принимались лица вне конкурса, в нарушение требований законодательства о государственной службе. Соответственно при заключении трудовых договоров не учитывались требования по наличию образования, специальности, опыта и стажа работы. Установлено содержание за счет бюджетных средств одной сверхштатной единицы с марта 2012 года по октябрь 2013 года с начислением 342,2 тыс. сомов зарплаты, в том числе за 10 месяцев 2012 года - 177,1 тыс. сомов, 9 месяцев 2013 года - 165,1 тыс. сомов", - сообщили в Счетной палате.
Кроме того, в результатах аудита уточняется, что в 2012 году на содержание центрального аппарата была утверждена смета в размере 19 млн 19,3 тыс. сомов, уточненная смета составила 17 млн 388 тыс.сомов, открыто кредитов на аналогичную сумму, кассовые расходы при этом составили 17 млн 231,4 тыс. сомов, фактические расходы - 17 млн 523,2 тыс.
"Анализ исполнения сметы за 2012 год показал, что расходы по оплате труда и отчислениям в Социальный фонд занимают 69,6%, по коммунальным услугам - 6%, арендной плате - 16,6%. В соответствии с постановлением правительства предельная штатная численность сотрудников центрального аппарата составляет 44 единицы, подведомственных подразделений – 289, территориальных подразделений – 811 единиц", - отмечено в результатах аудита.
