ГРС тратила спецсредства на дополнительных сотрудников при наличии вакансий
Несмотря на наличие значительного количества вакансий, Государственная регистрационная служба за счет специальных средств дополнительно приняла на работу в центральный аппарат новых сотрудников. Информация об этом содержится в полном отчете Счетной палаты по итогам аудита ГРС за 2011-2012 годы.
Уточняется, что таким образом ГРС в нарушение трудового законодательства заключала договоры с наемными работниками, но зарплата им выплачивалась за счет спецсредств центрального аппарата службы.
При этом, согласно аудиту, в ГРС имелись значительные вакансии: на 1 января 2011 года - 136 единиц госслужащих, из них 21 вакансия - в центральном аппарате и 47 - для технического обслуживающего персонала. На 1 января 2012-го была 141 вакансия для госслужащих, из них в центральном аппарате - 23 вакансии.
"За 2011 год и 9 месяцев 2012-го в целом по договорам на оказание услуг временно нанятым работникам израсходовано спецсредств на сумму 14 млн 464,3 тыс. сомов, в том числе временным работникам центрального аппарата ГРС – 2 млн 694,7 тыс. сомов и ДРН – 3 млн 719,7 тыс. сомов. Департаментом регистрации населения за счет своих спецсредств по трудовому соглашению временно наняты 108 работников, закрепленных за территориальными подразделениями департамента с согласия ГРС, на содержание которых потрачено за указанный период 4 млн 787,5 тыс. сомов", - указывается в документе.
